Arbeits­platz Holt­mann

Bei HOLTMANN Messe+Event ist die Arbeit eins nie, nämlich alltäglich. Spannende Projekte, immer wieder wechselnde Teamkonstellationen, nationale, regionale und internationale Auftraggeber, viele Sprachen und eine gute Atmosphäre sind der eine Teil der Arbeit. Komplexe, zeitkritische und dann, wenn auch nervenaufreibende Herausforderungen, der andere Teil. Aus diesem Mix entstehen unsere Teamerfolge. Egal ob Projektleiter, Lagerarbeiter, Vertriebler, Buchhalter, Personaler, Bauzeichner oder Empfang – jeder trägt seinen Anteil zum Unternehmens- und Projekterfolg bei. In Langenhagen und Nürnberg sind es über 130 Kolleginnen und Kollegen, ergänzt durch die Mitarbeiter an unseren weltweiten Standorten zusammen mit unserem Partner, der NürnbergMesse Group.

NÜRNBERG
HANNOVER
SAO PAULO
ATLANTA
TORONTO
NEW YORK
JOHANNESBURG
BARCELONA
PARIS
NEU-DELHI
SINGAPUR
HONGKONG
SHANGHAI
DUBAI
PERTH
MOSKAU
ISTANBUL
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Zusam­men­ar­beit

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Für den Erfolg unserer Kunden arbeiten wir in interdisziplinären Teams. Absolute Verlässlichkeit und bestmögliche Qualität sind für uns eine Selbstverständlichkeit. Aber dabei darf der Spaß an der Arbeit nicht zu kurz kommen. Wenn wir versuchen die Werte zu benennen, die unsere Kunden dazu bringen über viele Jahre, sogar Jahrzehnte, mit uns zusammen zu arbeiten und die uns tagtäglich motivieren, dann können wir das mittels nur dreier Begriffe tun: Zufriedenheit, Vertrauen und Offenheit. Diese Grundpfeiler unserer Unternehmskultur sind die Basis für das, was wir gelebte Partnerschaft nennen. Aber Partnerschaft ist kein Zustand, sondern ein Prozess und erfordert ständiges Einwirken. Deshalb nennen wir es „Partnering”.

Gegenseitiges Vertrauen

Vertrauen gegenüber Mitarbeitern und Vertrauen der Mitarbeiter auf einen "schuldfreien Raum", in dem Fehler nicht geahndet werden, sondern dazu dienen, daraus zu lernen. Das hilft uns dabei, kontinuierlich besser zu werden. Vertrauen ist die Basis von Zusammenarbeit, die Spaß macht. Vertrauen kann Kontrolle nicht ersetzen, sie aber weitgehend unnötig machen!

Offenheit

Die bei uns im Alltag etablierte gegenseitige Offenheit führt auf allen Seiten zu einer Fairness, die es jedem erlaubt, seinen Platz im sozialen Gefüge einzunehmen und zu behaupten. Aus unserer Sicht ist das Risiko bei Offenheit ausgenutzt zu werden geringer als bei Heimlichkeiten erwischt zu werden.

Zufriedenheit

Partnerschaftliche Beziehungen erreichen wir nur durch Zufriedenheit bei allen Beteiligten, sowie durch Vertrauen und Offenheit. Unser Handeln sollte immer so angelegt sein, dass win-win-Situationen entstehen. Das ist einer der Gründe, warum unsere Kunden über viele Jahre, sogar Jahrzehnte mit uns zusammenarbeiten und warum sich unsere Mitarbeiter über jedes Maß hinaus für ein Projekt oder einen Kunden engagieren und Spaß an ihrer Arbeit haben.

Mitarbeiter-beteiligung

Jeder Mitarbeiter trägt einen wichtigen Teil zum Erfolg von Holtmann bei. Daher ermöglichen wir diesen Menschen, durch das Erwerben von Anteilscheinen der Mitarbeiterbeteiligungsgesellschaft, zum Mitunternehmer von Holtmann zu werden. Unter dem Motto „Fair miteinander erfolgreich“ definieren wir Teamarbeit, Partnering, die eigenverantwortliche Gestaltung der Arbeitszeit, sowie zielorientiertes Denken und Arbeiten als wichtige Erfolgsfaktoren. Die Holtmann-Mitarbeiterbeteiligung ist ein weiterer Erfolgsfaktor, den wir bereits vor vielen Jahren etablieren konnten.

  • Sie werden Mitunternehmer Ihres Arbeitgebers Holtmann.
  • Sie haben eine langfristige Strategie zur Vermögensbildung.
  • Sie haben Anteil am Gewinn von Holtmann.

Mein Holt­mann Moment

Silvana Kullsveen

Die Erkenntnis, dass die Firma Holtmann jeden einzelnen Menschen im Unternehmen wertschätzt, ... Mein Moment

Patrick Brüggmann

Während meiner Praktikumszeit bei Holtmann habe ich an einem internationalen Großprojekt mitgearbeitet, ... Mein Moment

Daniel Schubert

... als Lager-Mitarbeiter die Chance ermöglicht Auslandserfahrung zu sammeln und bei einem internationalen Projekt mitzuarbeiten, ... Mein Moment

Mein Moment: Silvana Kullsveen

Die Erkenntnis, dass die Firma Holtmann jeden einzelnen Menschen im Unternehmen wertschätzt, ist mein persönlicher HOLTMANN-Moment. Kurz nach Beginn meiner Probezeit habe ich diese Wertschätzung erfahren, als gesundheitliche Probleme Auswirkungen auf mein Arbeitsleben hatten. Die Holtmann-Unternehmensphilosophie umfasst u.a. das Wohlergehen eines jeden Mitarbeiters sowie die Sicherstellung, dass dieses Bewusstsein von jedem verinnerlicht wird. Seit 2010 arbeite ich nun in der Personalabteilung bei Holtmann und bin jeden Tag dankbar für die damalige Unterstützung. 

Mein Moment: Patrick Brüggmann

Während meiner Praktikumszeit bei Holtmann habe ich an einem internationalen Großprojekt mitgearbeitet, bei dem ich mich zusätzlich der Herausforderung stellen konnte, einen internationalen Großkunden auf Englisch zu betreuen. Meine Begeisterung für die Tätigkeiten in dieser Zeit brachten mich dazu, mich bei Holtmann für eine Vollzeitstelle in der Projektleitung zu bewerben. Kurze Zeit nach Beendigung meines Praktikums wurde ich übernommen und bin heute als Projektleiter bei Holtmann tätig.

Mein Moment: Daniel Schubert

Mein persönlicher HOLTMANN-Moment war mein Einsatz auf einer Messe in Paris. Mir wurde als Lager-Mitarbeiter die Chance ermöglicht, Auslandserfahrung zu sammeln und bei einem internationalen Projekt mitzuarbeiten, wofür ich auch heute noch sehr dankbar bin. Die Erfahrungen, die ich dort sammeln konnte, sind heute für mich nicht nur eine Erinnerung an die Vergangenheit, sondern auch ein Ansporn weiterhin mein Bestes zu geben.

AUS­BIL­DUNG BEI HOLT­MANN

Ausbildung heißt bei HOLTMANN, vom ersten Moment an Verantwortung übernehmen zu dürfen – natürlich immer in enger Absprache mit den erfahrenen Kolleginnen und Kollegen. Denn nur wer gefordert wird, kann auch gefördert werden. Aber keine Angst, wir arbeiten immer mit doppeltem Boden, bei uns wird niemand im "berühmten" Regen stehen gelassen. Und viel Abwechslung ist auch garantiert. Ob Ausbildung oder duales Studium, wir bieten beides.

 

Weitere Informationen zur Ausbildung bei Holtmann und verfügbaren Ausbildungsplätzen findet Ihr hier (www.holtmann.de/azubi)

Die HOLTMANN UNTERNEHMENSGRUPPE übernimmt seit Jahrzehnten die Gesamtverantwortung für Messeauftritte kleiner als auch weltweit operierender Unternehmen der unterschiedlichsten Branchen. Seit nahezu 70 Jahren sind wir mit den Marken Holtmann Messe + Event, mesomondo und Expomondo auf den wichtigsten nationalen und internationalen Messen und Schauplätzen vertreten. Unsere Standorte befinden sich in Langenhagen (bei Hannover) und Nürnberg.

 

Zur Betreuung unserer internationalen Kunden und für spannende Projekte in tollen Teams suchen wir für unseren Standort in Langenhagen einen:

 

Key Account / Projektmanager (m/w/d)

Ihr Aufgabengebiet
  • Leadkommunikation und Betreuung unserer internationalen Kunden
  • Leitung und Betreuung der jeweiligen Projekte
  • Übernahme der Projektverantwortung im Projektablauf, i.d.R. nach Auftragserteilung
  • Kostenkalkulation
  • Projektphasenplanung
  • Planung technischer Gewerke und Projektmittelplanung
  • Steuerung der externen und internen Schnittstellen
  • Projektcontrolling
  • Bauleitung und Projektübergabe an Kunden
  • Kundenbetreuung im Projektablauf
  • Projektabrechnung
  • Qualitätssicherung
Ihr Profil
  • Abgeschlossenes Studium: Betriebswirtschaft, (Innen-)Architektur, Bauingenieurwesen, Abschluss als Techniker, abgeschlossene Berufsausbildung (z.B. Veranstaltungskaufmann, Fachkraft für Veranstaltungstechnik, jeweils (m/w/d), oder vergleichbare Qualifikationen
  • Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Messebau/Event
  • Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise
  • Führungskompetenz, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
  • Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten mit einer zielorientierten Arbeitsweise
  • Flexibilität, Motivationsfähigkeit und Einsatzbereitschaft
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office Anwendungen
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft
Was Sie erwartet
  • Ein abwechslungsreiches und motivierendes Arbeitsumfeld
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Ein freundliches und kollegiales Betriebsklima
  • Langfristige Perspektiven – Eine starke Bindung und Identifikation sind uns wichtig
  • Attraktive Mitarbeiterangebote im Bereich Fitness und Gesundheit
  • Wir bieten Ihnen eine dem Erfahrungs- und Ausbildungsstand angemessene Vergütung mit einem variablen Prämienmodell und weiteren Zusatzleistungen

Für Fragen steht Ihnen Herr Frank Peschutter (COO) unter Tel. +49 511 74074 460 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung per E-Mail (PDF-Format).

 

HOLTMANN GmbH + Co.KG
Kirsten Bittenbinder – persönlich/vertraulich -
Adam-Stegerwald-Straße 9-15
D-30851 Langenhagen
bewerbung@holtmann.de

ZUR BETREUUNG UNSERER NATIONALEN UND INTERNATIONALEN KUNDEN UND SPANNENDEN PROJEKTE IM HOLTMANN MESSE + EVENT - TEAM SUCHEN WIR FÜR UNSEREN STANDORT IN NÜRNBERG EINEN

 

Account / Projektmanager (m/w/d)

Ihr Aufgabengebiet
  • Leitung und Betreuung der jeweiligen Projekte
  • Übernahme der Projektverantwortung im Projektablauf, i.d.R. nach Auftragserteilung
  • Kostenkalkulation
  • Projektphasenplanung
  • Planung technischer Gewerke und Projektmittelplanung
  • Steuerung der externen und internen Schnittstellen
  • Projektcontrolling
  • Bauleitung und Projektübergabe an Kunden
  • Kundenbetreuung im Projektablauf
  • Projektabrechnung
  • Qualitätssicherung
Ihr Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung (z.B. Veranstaltungskaufmann m/w/d, Eventmanager m/w/d, Fachkraft für Veranstaltungstechnik m/w/d, oder Ausbildung im handwerklichen Bereich, z.B Hochbau, oder Tiefbau, oder Trockenbau) bzw. Studium in den Bereichen, Architektur, Innenarchitektur, BWL) oder vergleichbare Qualifikationen
  • Berufserfahrung idealerweise Bereich Messebau/Veranstaltungstechnik
  • Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise
  • Flexibilität, Motivationsfähigkeit und Einsatzbereitschaft
  • Erfahrungen im Arbeitsumfeld mit projektorientierter Ausrichtung wünschenswert
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office Anwendungen
  • Kenntnisse in Warenwirtschaftssystemen wünschenswert
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift – wünschenswert
  • Reisebereitschaft
WAS SIE ERWARTET
  • Ein abwechslungsreiches und motivierendes Arbeitsumfeld
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Ein freundliches und kollegiales Betriebsklima
  • Langfristige Perspektiven – Eine starke Bindung und Identifikation sind uns wichtig
  • Attraktive Mitarbeiterangebote im Bereich Fitness und Gesundheit
  • Wir bieten Ihnen eine dem Erfahrungs- und Ausbildungsstand angemessene Vergütung mit einem variablen Prämienmodell und weiteren Zusatzleistungen

Für Fragen steht Ihnen Herr Frank Peschutter (COO) unter Tel. +49 511 74074 460 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung per E-Mail (pdf Format).


Holtmann GmbH+Co.KG
Kirsten Bittenbinder – persönlich/vertraulich -
Adam-Stegerwald-Straße 9-15
D-30851 Langenhagen
bewerbung@holtmann.de

Zur nächstmöglichen Termin suchen wir für unseren Standort Nürnberg, in Vollzeit:

 

MITARBEITER für den Bereich LAGER UND LOGISTIK (M/W/D)

Ihr Aufgabengebiet
  • Kommissionierung von Messeständen
  • Verpackung und Vorbereitung sowie Verladung des Equipments für den Transport
  • Kontrolle der Wareneingänge und Warenausgänge
  • Bearbeitung der Messerückläufer und Wiedereinlagerung
  • Wartung des Materials
  • Organisation von externen Reparaturaufträgen
Ihr Profil
  • Handwerkliche Berufsausbildung und/oder entsprechende Kenntnisse in den Bereichen
  • Fachkraft Möbel-, Küchen-, Umzugsservice, Tischler oder Elektriker, Fachkraft Lagerlogistik Mehrjährige Erfahrung im Bereich Lager/Montage, idealweise im Messebau
  • Flurförderfahrzeug-Führerschein
  • Eigenverantwortlicher, sorgfältiger und umsichtiger Arbeitsstil
Was Sie erwartet
  • Ein abwechslungsreiches und motivierendes Arbeitsfeld
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Ein freundliches und kollegiales Betriebsklima
  • Langfristige Perspektiven – Eine starke Bindung und Identifikation sind uns wichtig
  • Attraktive Mitarbeiterangebote im Bereich Fitness und Gesundheit
  • Wir bieten Ihnen eine dem Erfahrungs- und Ausbildungsstand angemessene Vergütung mit einem variablen Prämienmodell und weiteren Bausteinen

Für Fragen steht Ihnen Herr Daniel Dörre unter Tel.: 0911 400 835 237 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre vollständige, schriftliche Bewerbung per E-Mail an:

 

HOLTMANN GmbH + Co.KG

Kirsten Bittenbinder – persönlich/vertraulich -

Adam-Stegerwald-Straße 9-15

D-30851 Langenhagen

bewerbung@holtmann.de



Initiativbewerbung

Sie denken, dass Sie gut zu uns passen? Falls die passende Stelle nicht dabei sein sollte, dann können Sie sich auch gerne initiativ bei uns bewerben. Wir freuen uns über Ihr Interesse und melden uns natürlich sofort, wenn wir das passende Angebot für Sie haben. Interessenten für ein studentisches Praktikum/Praxissemester sind bei uns selbstverständlich ebenso willkommen!

HOLTMANN GmbH + Co. KG

Kirsten Bittenbinder – persönlich/vertraulich -

Adam-Stegerwald-Straße 9-15

D-30851 Langenhagen

bewerbung@holtmann.de